VI设计中，男女职业装的设计需要注意的问题

职业装设计也是VI设计中比较重要的一个项目，职业装是公司员工对外展示企业文化的重要途径，企业一定要重视职业装的设计。职业装的设计还要考虑男女的区别，这点在平时的设计中很容易被忽略。

我们所说的职业服装是指适合于工作场合、符合职业特点的服装。有些比较正规、规模较大的企业对服装有着非常严格的要求。举例来说，目前流行的职业OL服装，就要求员工的仪容要符合企业文化、办公环境和岗位特点等。

女性职业装的设计要注重搭配，以造型简洁、时尚、色彩单一为主，给人一种干练、洒脱的印象。

男性职业装的设计要尽量体现出果断和沉稳的气质，选择以深蓝、灰、黑为主的暗色作为服饰配色，既能彰显成熟而稳重的个人魅力，也能给人以信赖的印象。男装以衬衣、西服为主，尤其是在金融、服务业中工作的男士普遍选择西服为职业着装的首选。

如上图所示，男士都穿着得体的职业装，有助于展现男性稳重、端庄的外在形象。